Ведущий инженер по КИПиА (Отдел технического сопровождения проектов)

от 76 590 до 80 000 за месяц на руки

Выплаты: два раза в месяц

Опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Пройдите капчу
Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha
Неверный текст. Пожалуйста, повторите попытку.
Филиал ПАО АНК «Башнефть» «Башнефть-Новойл» — площадка нефтеперерабатывающего комплекса ПАО АНК «Башнефть» с более 70-летней историей.
В настоящее время технологическая схема нефтеперерабатывающего завода «Новойл» обеспечивает глубокую переработку нефти с использованием высокоэффективных процессов.
Завод сотрудничает с исследовательскими и проектными институтами, вузами, ведущими отечественными и зарубежными корпорациями в области совершенствования технологических процессов.
Обязанности:
  • Рассмотрение рабочей и проектной документации;
  • Рассмотрение технической части ТКП Участников закупочных процедур на этапе проведения тендера. Выдача технических заключений;
  • Проведение внутренней экспертизы проектно-сметной документации;
  • Рассмотрение/согласование технической документации на этапе согласования ЗнЗ;
  • Подготовка итоговых ЗРГ для направления на согласование в ЦАУК на этапе шага 10.2.
Требования:
  • Высшее (техническое) образование по направлению: КИПиА, или метрологии, или АСУТП
  • Стаж работы по направлению деятельности не менее 3-х лет
  • Навыки планирования и аналитического мышления.
Условия:
  • Постоянная вакансия.
  • График работы 5/2 с 8:30 до 17:00.
  • Вахтовый транспорт.
  • ДМС (медицинское страхование) и страхование от несчастных случаев.
  • Льготы и гарантии, предусмотренные ТК РФ и коллективным договором.
  • Социальные программы (путевки в санатории для работников и лагеря для детей, новогодние подарки детям и пр.).
  • Компания уделяет большое внимание развитию своих работников-предоставляет займы на получение образования, организует обучение по различным направлениям, проводит научно-технические конференции и конкурсы профессионального мастерства.
  • Наши сотрудники с воодушевлением участвуют в корпоративных социально-культурных и спортивных мероприятиях и программах.

Основные направления кадровой политики

обеспечение достойных и безопасных условий

повышение эффективности работы

социальная защищённость членов трудового коллектива

повышение личной заинтересованнос­ти сотрудников в достижении Компанией

Ценности компании

Добросовестность

Результативность

Лидерство

Безопасность

Ключевые навыки

  • Проектная документация
  • Ведение отчётности
  • КИПиА
  • Техническая документация
  • Техническое обслуживание оборудования
  • Автоматизация технологических процессов

Контакты

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где предстоит работать

Уфа, Бирский тракт, 3к5
Вакансия опубликована 22 декабря 2025 в Уфе
Dream Job
Отзывы о компании