Директор по продажам

з/п не указана

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

X5 RETAIL GROUP – крупнейшая в России продуктовая розничная сеть.

Стратегическая цель X5 RETAIL GROUP- прийти в каждый российский регион и сохранить лидерство в российской розничной торговле, расширяя сеть собственных розничных магазинов.

В связи с прогрессивным развитием федеральная торговая сеть «Пятерочка» объявляет конкурс на должность Директора по продажам Дивизиона.

Обязанности:

  • Операционная эффективность

  • Согласование совокупного плана продаж и плана по открытиям и реконструкциям по своей территории (9-10 кластеров)

  • Регулярный контроль выполнения плана продаж, плана по открытию и реконструкции магазинов в кластерах, совместная с Директорами Кластера разработка корректирующих мероприятий в случаях отклонений и эскалация на Директора Макро Региона при необходимости

  • Формирование мотивационного плана продаж (КПЭ Директора Кластера), его детализация и разбивка по кластерам, магазинам, по товарным категориям и выделение приоритетных категорий

  • Инициирование назначений/увольнений Директоров Кластеров
    (по согласованию с Директором МР) и согласование назначений/увольнений должностей под Директором Кластеров (по согласованию с функциональным руководителем МР), эскалация разногласий на Директора МР

  • Контроль операционных расходов в составе Дивизиона

  • Исполнение стратегических целей и стандартов торговой сети Пятёрочка

Требования:
  • Высшее образование ( менеджмент, управление бизнесом, коммерция)
  • Управленческий опыт от 5 лет в розничном бизнесе (продуктовый, не продуктовый ритейл, в том числе банки, страхование) индустрии товаров народного потребления (FMCG и пр.) сетевая HORECA
  • Успешный опыт формирования команды Управленцев (наличие успешных примеров развития подчинённых)
  • Опыт управления географически распределёнными объектами
  • Опыт выстраивания эффективного взаимодействия с внешними и внутренними клиентами компании
  • Опыт оптимизации бизнес - процессов
  • Опыт управления изменениями
  • Понимание P&L, опыт P&L ответственности, опыт бюджетирования
  • Стратегическое видение, Управленческие навыки, Развитая Аналитика
Мы предлагаем:
  • Рыночный уровень фиксированной части дохода
  • Прозрачную и объективную систему премирования по показателям, высокий уровень премии за целевое выполнение плана - от 100% фиксированного дохода;
  • Участие в годовой программе премирования
  • Развитие посредством корпоративной системы обучения, стажировки в других дивизионах, участия в федеральных конференциях
  • Получение корпоративной скидки при обслуживании в магазинах X5 (Карусель, Пятерочка, Перекресток)
  • Компенсацию мобильной связи
  • Страхование жизни, ДМС
  • Яркую корпоративную жизнь

Ключевые навыки

Управление продажамиПланирование продажУправление командойАналитика продажРазвитие продаж

Вакансия опубликована 3 октября 2019 в Уфе

Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено

Сопроводительное письмо к отклику