Специалист по обучению и развитию персонала

Обязанности:

- Организация и курирование обучающих мероприятий (набор групп, подготовка конкурсов профессионального мастерства).

- Администрирование и сопровождение процесса проверки знаний работников.

- Выявление потребности в обучении, планирование обучающих программ на год, составление календаря обучающих активностей, обработка заявок на внешние и корпоративные обучения.

- Взаимодействие с контрагентами, ведение договорного документооборота и отчетности по обучению, контроль оплаты счетов.

- Проведение апгрейда системы обучения (разработку новых программ и доработку существующих).

- Контроль мероприятий по развитию в кадровом резерве в соответствии с планом, подбор обучающих программ, проведение оценки компетенция сотрудника, состоящего в кадровом резерве, тестирование.

- Разработка и проведение тренингов на развитие компетенция.

- Составление индивидуальных отчетов.

- Формирование бюджета расходов в зоне своей ответственности.

Требования:

- Высшее образование (предпочтительно - управление персоналом).

- Желателен опыт работы в сфере машиностроения.

- Знание нормативной базы по трудовому законодательству РФ.

- Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, Power Point, Outlook, 1С).

- Внимательность, исполнительность, ответственность, оперативность.

Условия:

• График работы 5/2 (с 08:00 до 17:00);
• После 1-го года работы доплата за выслугу лет +8% ежемесячно;
• Профессиональный и дружный коллектив;
• Официальное оформление в соответствие с ТК РФ;
• Своевременная заработная плата (аванс/расчет) премии обсуждаются на собеседовании;
• Страхование жизни 24/7;
• Социальный пакет и льготы от работодателя.