Менеджер отдела продаж

ООО «СЭТ» (торговая марка «Аттар») – российский производитель электрощитового оборудования, а также быстрых зарядных станций для электромобилей. Производственная площадка и офис компании расположены в г. Уфа Республики Башкортостан, производственные мощности позволяют обеспечить объем производства до 360 единиц в год.
Компания является разработчиком, производителем и поставщиком электрических зарядных станций, в том числе мощностью 150 кВт, включенных в программу субсидирования. Станции марки «Аттар» включены в реестр промышленной продукции, произведенной на территории Российской Федерации, и соответствуют требованиям постановления Правительства РФ от 17.07.2015 г. № 719 «О подтверждении производства промышленной продукции на территории Российской Федерации».

Что делать

• Выполнять план, заключая контракты с клиентами
• Выходить на новых ЛПР, продвигать весь спектр решений: от базовых до интеграционных проектов.
• Погружаться в бизнес-процессы клиентов и выстраивать с ними долгосрочные отношения.
• Работать с базой загруженных руководителем клиентов в CRM, проводить переговоры по телефону и в видеоформате.
• Контролировать сделки на всех этапах продаж и отслеживать выполнение договоренностей между компанией и клиентом.
• Генерить новые идеи, открывать неизведанные ранее рынки.
• Тестировать новые портреты и гипотезы в каналах продаж.

Что важно в кандидате

• Желание разбираться в бизнес-процессах федеральных клиентов и умение предложить нужное решение для их оптимизации.
• Высокая обучаемость. Готовность погружаться в новые технические решения, быть в курсе новинок законодательства.
• Навыки управления воронкой продаж и умение планировать свои действия по клиентам.
• Уверенные навыки самопрезентации и ведения деловых переговоров.
• Настойчивость в достижении результата.
• Самостоятельность и умение брать ответственность за свои собственные результаты.
• Умение систематизировать информацию, грамотно работать с аналитикой.
• Успешный опыт продаж организациям с циклом сделки месяц и более.

Что предлагаем

• Прозрачную систему мотивации и реальные планы. Доход без потолка. Заработная плата от 90 000 на руки оклад. + премия (без потолка). Планы стабильные, не зависят от сезонности и не растут при перевыполнении. Успешные менеджеры выходят на стабильный доход от 120 000 рублей уже после испытательного срока.
• Программу адаптации, обучение по продуктам с экспертом, работу с наставником.
• Отзывчивых коллег, которые всегда помогут найти нужную информацию и выполнить задачу.
• Прокачку навыков ведения переговоров и ведения сделок с клиентами федерального уровня.
• Участие в клиентских мероприятиях: конференции, бизнес-завтраки.
• Корпоративные праздники для сотрудников и их детей.
• Уютный офис, с кухней и зоной отдыха.
• Супердружная команда. Вместе отмечаем праздники и дни рождения, обсуждаем книги и успешные рабочие кейсы.

Заинтересовали наши задачи и перспективы? Высылайте резюме!