Вам предстоит:
- вести кадровый учет, кадровое делопроизводство в полном объеме
- вести воинский учет и бронирование
- организовывать и совершенствовать процесс ведения кадрового делопроизводства
- участвовать во внедрении и сопровождении системы КЭДО
- проводить регулярный аудит кадровой работы
- разрабатывать и внедрять внутренние регламенты, совершенствовать методы работы подразделения
- заниматься подбором специалистов рабочих профессий (составление и размещение вакансий, первичный скрининг резюме, откликов, холодный поиск кандидатов, первичное телефонное интервью)
- вести базу кандидатов, HR-аналитику
- проводить регулярный мониторинг рынка труда.
- высшее образование
- релевантный опыт работы более 3 лет, опыт работы в нефтегазовой отрасли будет вашим преимуществом
- навыки работы в «1С: Зарплата и Кадры», Exel, Power Point
- знание кадрового делопроизводства, воинского учета
- знание технологий подбора
- хорошие коммуникативные навыки
- фото в резюме.
Мы предлагаем:
- конкурентное вознаграждение (обсуждается по результатам собеседования)
- официальное трудоустройство
- своевременная заработная плата 2 раза в месяц
- возможность реализовать профессиональный потенциал
- корпоративные мероприятия. Мы будем рады заинтересованности в нашей вакансии!
Ключевые навыки
- Подбор персонала
- Исследования рынка труда
- Кадровое делопроизводство
- 1С: Зарплата и управление персоналом
- Воинский учет
- HR-аналитика
- Трудовой кодекс РФ
- знание трудового законодательства
- Администрирование приема, увольнения, переводов, поощрений, взысканий
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
Уфа, улица Рихарда Зорге, 75
Вакансия опубликована 7 марта 2025 в Уфе