Директор по персоналу

от 100 000 за месяц до вычета налогов

Опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя или гибрид

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha

Вакансия: Директор по персоналу

О компании Управляющая компания "Машинвесткапитал" — это головная компания, предоставляющая услуги управления и обладающая предприятиями в тяжелом машиностроении, металлургии и торговой промышленности. Мы ценим масштаб и стабильность, профессионализм и традиции, а также социальную и экологическую ответственность. Наши сотрудники — это стратегический ресурс, обеспечивающий конкурентоспособность и успех компании.

Обязанности

  • Разработка и реализация HR-стратегии компании в соответствии с её целями и задачами.
  • Управление процессами подбора, адаптации, обучения и развития персонала.
  • Формирование и поддержание корпоративной культуры, способствующей повышению мотивации и вовлеченности сотрудников.
  • Взаимодействие с руководством компании для определения потребностей в персонале и разработки планов по их удовлетворению.
  • Контроль за соблюдением трудового законодательства и внутренних нормативных актов.
  • Анализ и оптимизация HR-процессов для повышения их эффективности.

Требования

  • Опыт работы на аналогичной позиции от 3 до 6 лет.
  • Глубокое понимание HR-процессов и стратегий.
  • Отличные коммуникативные и лидерские навыки.
  • Способность принимать решения в условиях многозадачности и быстро меняющейся среды.
  • Знание трудового законодательства и современных методов управления персоналом.

Условия

  • Полная занятость с графиком работы 5/2.
  • Возможность работы на месте работодателя или в гибридном формате.
  • Рабочий день с 8 часов.
  • Конкурентоспособная заработная плата и социальный пакет.
  • Зарплата с успешным кандидатом обсуждается индивидуально.

Присоединяйтесь к нашей команде и станьте частью компании, где ценят вклад каждого сотрудника и стремятся к общему успеху!

Ключевые навыки

  • Подбор персонала
  • Кадровое планирование
  • Обучение и развитие
  • Кадровая политика
  • Кадровая стратегия
  • Адаптация персонала
  • Оценка персонала
  • Мотивация персонала
  • Управление HR брендом
  • Кадровая безопасность
  • Аттестация персонала
  • Найм персонала
  • Отбор персонала
  • Стратегия управления персоналом
  • Анализ кадрового потенциала
  • Управление корпоративной культурой
  • Разработка долгосрочной системы мотивации
  • Точечный подбор персонала
  • Кадровый аудит
  • Система мотивации персонала
  • Управление деловой карьерой персонала
  • Организация работы сотрудников
  • Управление организационными изменениями
  • Организация и контроль работы персонала
  • Разработка должностных инструкций
  • Разработка и внедрение KPI
  • Контроль сотрудников

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Вакансия опубликована 25 марта 2025 в Уфе

Отзывы о компании

Похожие вакансии